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好书推荐:《女性求职全攻略》
时间:2006-12-25 21:23:42
《女性求职全攻略》

(简体中文版出版社:海天出版社 出版日期:2006.10)

原书名:Women For Hire-The Ultimate Guide to Getting a Job

作者:[美] 特罗伊•约翰逊(Tory Johnson)
           罗宾•弗里德曼•史比兹蒙(Robyn Freedman Spizman)
           林赛•珀莱克(Lindsey Pollak)
出版社:Perigee
ISBN:0-399-52810-5


内容简介

    众所周知,现代女性在求职过程中要面对特有的困难——从缺乏信心、讨厌推销到不好意思找关系求人等等。但是,我们保证,这些将不会再是你成功路上的绊脚石。为什么我们这样肯定?因为通过这本书,你将会沉着应对各种挑战。

    寻找良师益友 尽管多数女性都没有“老哥们儿”似的关系网来开展她们的事业,但我们会给你大量的实用建议和信息,帮助你辨认有潜在价值的良师益友,从而建立个人和职业关系网。

    建立良好的人际关系网 80%的职位都是通过个人关系网所获得的,也就是说,拥有扎实的人际交往功底是求职成功的关键,尤其在当今这个竞争激烈的社会。我们会帮助你发展这方面的技巧并把它付诸实施。

    增强自信心 与男人相比,女性在求职面试的时候有时候缺乏自信心,虽然她们并不逊色于男人。通过本书具体的建议和练习,以及一些鼓舞人心的真实例子,我们会为你打一剂强心针,帮助你在人群堆中脱颖而出、鹤立鸡群。

    提高谈判技巧 如果单身女性的薪水要和单身男性持平的话,那么还要把女性的薪金再上调13%。据统计,美国女性每年因为工资不合理损失高达一千亿美元!而部分原因是因为女性自身不愿意或不敢向老板提出加薪要求。在这里,我们会告诉你一些切实可行的技巧,帮助你更好地为自己争取到应得的那一份。

    突破事业瓶颈 尽管职业女性也能赚取大量的银子,但在职场上女性依然面临着特有的事业瓶颈。我们相信,为女性提供早期和中期的职业指导,有助于她们克服这些困难,并进一步向事业成功迈进。

    注意仪表和装扮 与男性不同,女性在交际和求职面试时,留给对方的第一印象是相当重要的。化妆品、香水首饰、衣着、手提袋样样不能忽视。我们会教你如何进行搭配和选择。

    擅用各种资源 其实帮助女性成功走上职业道路的信息和渠道有很多(包括政府部门、网站、赞助、免费咨询等等),但是多数女性却不知道它们的存在,从而无法利用这些丰富的资源。我们掌握了一些最好的资源和渠道,用来帮助你在求职的道路上导航掌舵。

    《女性求职全攻略》,一本帮助您加速实现成功梦想的指导书。在这里,您能一步一步理清您想要什么并且一步一步地实现目标。

    求职本身也是一项全职工作,聪明的求职者懂得学会如何将每一次互动变成机遇。我们将教会您如何提高你求职的成功率,如何保持乐观向上的态度,如何建立高效的人际关系网,如何提交一份完美的简历,如何打造一种无懈可击的面试风格。之后,我们会教您如何去灵活掌握并运用,一直到您被录用为止。从中你还可以得到切实可行的建议、互动练习、信息资源,并了解一些现实中活生生的例子。这一切都是为了您求职成功而精心设计的。把握机会,用我们的建议和练习增强您的技能、制定计划、作笔记,并且记录您每天的进程。

    只工作不娱乐是郁闷的代名词,更不用提有多么不健康了。如何保持工作生活的平衡是所有人面对的重大课题。尤其对于女性,相比起男性,平衡往往被摆在更为首要的位置。不管是从照顾孩子还是从自身的健康来说。记住,求职是一项工作,而且是一项艰难的工作,所以在您求职的时候也要找到平衡点。而贯穿全书的“稍停一下!”专栏就是为此目的所设计的。我们会鼓励您停下来闻一闻玫瑰的清香,或者有空吃一点巧克力。我们希望您把这些建议放入应对求职工作的考虑当中。

    其它的专栏提供了“内部消息”,即一些专业人士的建议和事例,这些极佳的经验进一步加强了我们所传达的关键信息。而“一分钟出错”则意在提醒求职路上应小心避免的、重大的或细微的失误。最后,在本书的末尾,我们提供了一张清单,帮助您组织和整理求职过程中的事宜。

    我们的第一条建议:今天马上行动吧!

这本好书的优势

    1. 针对性强:史上第一本全面针对女性求职的全程指导书;

    2. 实用性强:求职过程全程指导,包含自我测试、案例分析、错误提醒、资料搜集和计划拟定等,内容全面详实;

    3. 方法性强:从女性的特殊需要和心理特质出发,针对女性求职面临的具体问题进行分析指导,针针见血,方法实用具体又不乏趣味;

    4. 感染力强:语言亲切生动,风格幽默自然,内容贴近女性内心世界,读时就像与知心好友讨论聊天一般,是女性贴心的好顾问。

进入求职状态

    假设你正兴致勃勃地参加一次聚会、一次烧烤、一场音乐会或者在购物时,忽然有人问起那个求职者人人惧怕的问题:“ 嘿,找到工作没有?”你的兴致立即被一扫而空。生活本来不应该是这样的,你在学校成绩优秀,人缘不错,志向远大,然而此时此刻你却失业了;你感觉自己就像被全世界遗弃了,自卑感时时笼罩着你,挥之不去。

    事实上,我们每个人都可能遭遇这样的情况。即使是最聪明能干的女性,有时也需要求职。的确,找工作是件苦差事,而且是件伤自尊的事。但是别灰心,风雨过后总会见彩虹。试想一些比求职更糟糕的情形也许会让你好受些。你是宁愿找工作,还是宁愿带着6个哭闹吵嚷的孩子走上俄勒冈之路?宁愿写一份简历,还是宁愿再参加一次学术能力测验?瞧,找工作其实并不那么可怕。

    言归正传,意志消沉的确会使你越陷越深,所以集中精力、保持乐观很重要。记住埃莉诺·罗斯福(Eleanor Rooservelt)的名言吧:“未经过你的许可,没人能让你感觉低人一等。”说起来容易做起来难。如果开始求职就让你感到沮丧,那么以下方法能让你重新振作:

    ■ 气定神闲 担心找不到工作而整日惶恐不安,只会增加你的压力。保持冷静,控制自己的情绪很重要,头脑清醒的求职者比手忙脚乱的求职者成功的概率要高得多。

    ■ 早睡早起精神好 千万不要晚睡,或者大白天穿着睡衣呆在家里。每天早早起床,就像你已经拥有一份全职工作一样(求职就是你现在的全职工作)。每天定时起床,即使比平时晚了一两个小时也不要紧,这样会使你的生活更有规律,充满动力。

    ■ 走出去,在人际交往中寻找机会 你在这本书的每一个角落都会读到这个词——社交活动,也称作拓展人际关系网,它是你走向成功的关键。告诉你遇到的每一个人自己正想换工作,问问他们是否有什么好介绍。记住那句老话:重要的不只是你知道什么,而是你认识什么人。朋友和熟人是推荐工作的最佳途径,本书还会提供更多其他途径。

    ■ 寻找志同道合的求职伙伴 求职过程中,不让自己感到孤独的最好办法是拒绝孤军作战。走出去,寻找一些和你处境相同、精力充沛的女士,和自己一起找工作。与支持自己的人或小组进行思想交流,这会为你带来新主意和新机遇。如果找不到其他求职者,你可尝试参加当地大学、图书馆和社区组织举办的求职研讨会或者讲座,寻找志同道合之人。求职伙伴就像健身同伴一样,能鞭策你一直向前。

    ■ 把求职当作你的全职工作 重要的是将求职所用的时间安排到自己的日程中去,尤其当你还在全职或兼职工作、或者你不急于寻找工作的时候。我们建议你每天至少3个小时用于制作简历、致电联系人、浏览网上职位,或者安排与将来的联系人会面。只要你从日常事务中抽出同样多(而不是更多)的精力用于求职,你就更容易实现目标。

    ■ 锻炼身体 在街上徘徊找工作并不是你惟一能做的锻炼,这段时间需要你更好地调整情绪和锻炼身体。举重是一个不错的选择。在健身房待上1个小时或遛遛狗,让全身上下都散发着积极乐观的气息,让你的神采飞扬。

    ■ 别给家人增加压力 关心你的家庭成员都想知道为什么他们的宝贝儿现在运气欠佳。父母也许为你的学业费不少,或者他们相信你从小到大都那么出色,也许两种情况都有。又或者你那漠然的另一半还在抱怨费用清单越来越多,他们的焦虑和关心让你快要疯掉了!请不要对所爱的人大发脾气,要请他们帮助你。先心平气和地和他们谈谈,告诉他们你求职多么不容易;你很感激他们的关心,但是他们这样做也会让你分心。然后问问他们有何建议,认识哪些熟人,他们及其朋友认识的人说不定会让你惊喜万分!

    ■ 榜样的力量是无穷的 以前有一个古老的节食办法,就是在冰箱上贴一张苗条美女的照片。所以,何不在自己的书桌上方、在电话旁挂一幅成功商界女强人的照片呢?也可以将自己的理想写下来贴到镜子上。当你身心疲惫时,以上方法能推你继续前行。

    ■ 不要羞于从事兼职工作 在你期待一次重大的职业转变之时,从事一份兼职工作完全可以接受。即使在面试时,你从事的兼职工作也会起到积极效果。如果对方问你从事什么工作,可以这样回答:“其实我正在做兼职服务生,这非常好,因为如果完全失去收入来源我将无法生活,而且,工作时间很机动,我可以更专心地找工作。谁知道我会遇到什么人呢!”同时,在自己感兴趣的环境中从事兼职,也许会为你带来一份全职工作。即使那份工作上不了档次,或根本不是你喜欢的行业,也请考虑这个能让你重新工作的机会。那样不但能为你带来收入,而且会积累宝贵的经验;另外当你手头有工作时,求职就更容易了。

    ■ 不要孤注一掷 就像念高中时迷恋一个帅哥一样,你很自然地将全部精力放在一份工作上。但是求职时把全副心思放在一个职位或一家公司上,就大错特错了。不管那份工作看起来如何完美,你都不能完全指望它。即使你发现了一个与你绝配的职位,但它可能在你申请之前就被内部消化了。或者你想一辈子为IBM打工,却碰上他们的招聘淡季。所以必须把网撒大,不要在一个职位上过多时间。

    ■ 别让一粒老鼠屎坏了一锅粥 一名聪明的、受过高等教育的制药业主管正在寻找一家更大型公司的新职。她联系上自己的MBA同学会,试图从自己感兴趣的每家公司里找到同学的名字,目前进展顺利(在之后的章节,我们会介绍这种策略及其他内容)。但是,当她打第一个电话,开始自我介绍然后和对方拉关系时,遭到同学无礼的拒绝:“我们以前的确是同学,但这并不表示我有空招呼你!”那位求职者大吃一惊(对方确实不必如此无礼),她发誓再也不打一个冒昧的电话了,她决定依靠互联网来找工作。因这次不愉快的经历而产生的恐惧感也许让她失去了许多良机。其实拒绝无处不在,在求职过程中更是不可避免。来自他人、特别是其他女性的拒绝会使你非常难受,但你必须克服它并继续尝试,说不定下一个电话你就成功了。

    ■ 奖励自己 找工作是漫长而艰辛的过程,所以在取得一个小的成绩后,不要忘记奖励自己。我们的练习会帮你设定目标,并为你的成功设置适当的奖赏。每寄出十份简历,奖励自己一次美甲如何?每参加一次咨询面谈奖励自己看一场电影如何?别偷懒哦!

保持最佳心态

    闷闷不乐与绝望可以博得母亲或好友的同情,却不能为你带来一份工作。你的心态影响着你所做的每一件事,包括准备简历、参加面试工作表现。“你必须不把工作当作一份工作来看待,而是把它看作发挥自己无限潜能的平台”,畅销书《心灵鸡汤》(Chicken Soup for the Soul)系列著者之一马克·维克多·汉森(Mark Victor Hansen)说,“每个人的潜能都是无限的,但并非人人都能意识到。”做1小时瑜珈或冥想效果会不错,而每天早晨5分钟为求职做思想准备,则会迎来美妙的一天。

    · 想像自己取得了辉煌成就。只要你相信自己,就可以实现目标!

    · 想想自己最擅长的3件事,并且理直气壮地将它们说出来。如果你不自信,别人也不会相信你!

    · 向别人提起自己正在求职时,要保持微笑,你的乐观会感染对方,让他们考虑该如何帮助你。

    · 背诵以下我们爱戴的女士们的金玉良言:

    “我强悍,我雄心勃勃,我清楚自己需要什么。”
                                       ——麦当娜(Madonna)

    “无畏源自内心。”
                          ——欧多拉·韦尔蒂(Eudora Welty)

    “未来属于那些抱有美丽梦想的人。”
                     ——埃莉诺·罗斯福(Eleanor Roosevelt)

    “你必须发掘自我以及自己所做之事,并相信它。”
                      ——芭芭拉·史翠珊(Barbra Streisand)

    因失业且不能马上找到一份新工作而导致的焦虑、愤怒和意志消沉,会成为你迈向成功的障碍。这些强烈的情绪会让你付出沉重的代价,严重影响你的求职成功率。

    目标与奖励 还记得幼儿园里的金色小星星吗?在求职过程中,弄一些小玩意让自己会心一笑。然后想想自己最害怕完成的几件事,每完成一件就奖励自己一次。但必须保证目标是具体可行的。如:给某公司人力资源部打电话=奖励自己一杯带彩色糖粒的冻酸奶或一束雏菊。
 
量身定制求职方案

    每个人的求职之路都不尽相同,有的人面临的挑战也很独特。如果你属于以下情形中的一种,请参考以下提示,它可以使你更好利用本书:

    ■ 辞职前求职 本书一直在强调求职本身是一份全职工作,但许多人在辞职之前就开始找工作了,所以对于目前还在工作求职者来说,最重要的两点是时间管理和诚信。你在下班后或中午休息时间必须抽空找工作,所以确保自己在百忙中安排时间写简历和与人交际。另外,必须通知未来老板你目前的工作状况,让对方清楚何时何地可以联系到你,以便不影响你目前的工作。只要你坦白承认目前的工作状况,招聘者会理解你的。当然,辞职前求职好处多多,比方说你还有稳定的收入!

    ■ 远距离求职 打算移居别处吗?请留意本书中关于互联网搜索与拓展关系网的章节。在这个网络时代,你可以获取地球上任何一个城镇的资料。所以对自己将要定居的城市知道得越多越好,至少要了解那里的薪酬标准、企业文化、行业资讯以及目前的经济环境。如果你在求职中表现出认真考虑移居该地的态度,并渴望了解当地的所有情况,那么你对那个城市的认识会给未来老板留下深刻印象,他们也更容易考虑雇用你。如果是伴侣的工作调动使你要移居某个城市,那么可以问问他的公司的人力资源部能否帮助你。

    ■ 转行求职 可不是吓唬你,当你重新涉足一个全新行业,找工作可不是一件容易的事。当然,也并非遥不可及,而且重要的职业转变也许会改变你的一生。首先,转行的求职者要做好自我评估测试并参与其他活动,确保自己的选择是正确的;然后集中精力准备一套完美的自我推销方案,让他人清楚自己为何要转行,自己拥有哪些综合技能与热情,确保自己即使缺乏经验也不会退缩。所以,在新行业里要广结人缘,对于该行的热点问题、头衔、薪金、术语以及著名公司要了解透彻。只要你够专心且意志坚定,没人会嫌你经验不足。
透视招聘流程

    即使你的乐观态度已天下无敌,但如果不懂得从主要决策者的角度去理解整个雇佣过程,找起工作来仍旧是难上加难。正如打网球一样,赢球是胜在能够遵守游戏规则,所以要在求职中取胜必须懂得职场的游戏规则。以下是3种填补职位空缺的情形:

    ■ 虚位以待 员工出于某种原因离职,空缺必须填补,于是招聘者张贴出职位描述,开始面试应聘者。

    ■ 毛遂自荐 像你一样足智多谋的求职者,根据自身的专业精神和兴趣,发现某公司的一个特定职位需要的正是你,于是以三寸不烂之舌说服老板聘请你。

    ■ 慧眼识英才 某决策者发现一位人才将会是公司的宝贵资产,于是决定寻找或为他度身定做一个职位让其发展。

    要使求职卓有成效,你必须通过周全的策划对以上三个方面全面出击。仅仅着重其中一个用处不大。

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